快速成长的必备软技能07————多维
如果问一位开发人员，你5年后、10年后想做什么呢？
我听到最多的答案：架构师、资深开发
嗯，这是个不错的想法。
但大家有没有想过，100位开发，最终能产生多少专职架构师呢？
又有没有想过，在国内，有多少开发人员，可以一直靠写代码吃饭到50甚至60呢？
乐观一些，百不存一
确实很残酷，很少有技术人员，能单纯靠写代码，可以获得一个长期的好的发展，至少当前国内很难
那大家是如何做的呢？
答案是：多维度发展
以开发人员为例，可以走“编程+X”的路线
编程+业务
编程+管理
编程+产品
编程+测试
编程+安全
编程+运维
编程+项管
编程+XXX
当这些能力组合起来，就会发现，可以步入一个或多个新的领域
如果再扩展维度呢
编程+业务+管理
编程+业务+产品
编程+安全+测试
又会组合出很多新的领域
这样，根据自己的实际情况，有计划的增加新的维度，加强优势维度，一个人未来的职业路线就越来越宽了